{"id":1,"date":"2025-02-25T18:16:32","date_gmt":"2025-02-25T17:16:32","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.6997939165702.hostingkunde.de\/wordpress\/?p=1"},"modified":"2025-08-19T14:38:00","modified_gmt":"2025-08-19T12:38:00","slug":"customer-story-sprinteins","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/heimat-software.com\/blog\/customer-story-sprinteins\/","title":{"rendered":"Customer Story: SprintEins GmbH"},"content":{"rendered":"\n
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Effizientes Ressourcen Management und pr\u00e4zise Planung mit Heimat<\/strong><\/h2>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

Ausgangssituation: Wachstum mit Herausforderungen<\/strong> <\/h3>\n<\/div>\n\n\n\n

Die SprintEins GmbH, ein f\u00fchrender IT-Dienstleister mit rund 150 Mitarbeitern, sah sich mit einer Reihe von wachstumsbedingten Herausforderungen konfrontiert. Innerhalb eines Jahres wuchs die Mitarbeiterzahl um 40%, wodurch es immer schwieriger wurde, den \u00dcberblick \u00fcber die Kompetenzen und Projekteins\u00e4tze der Mitarbeiter zu behalten und somit effiziente Personalentscheidungen zu treffen. Sobald ein offener Personalbedarf auftrat, drehte sich das so genannte \u201cPersonalkarussell\u201d, in dem Projektleiter, Standortleiter und Teamleiter gemeinsam verschiedene Konstellationen diskutierten und nach der optimalen L\u00f6sung suchten. Ein sehr zeit- und kommunikationsintensiver Prozess, bei dem verschiedenste Informationsquellen (Excel, Youtrack, Jira, …) herangezogen werden mussten.  <\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

Zudem war die bestehende Zeiterfassungssoftware nicht mehr zeitgem\u00e4\u00df und wenig benutzerfreundlich. Auch in den Bereichen Vertrieb und HR wurde mit dem schnellen Wachstum der Wunsch nach einer professionellen Softwarel\u00f6sung laut. Doch die meisten markt\u00fcblichen L\u00f6sungen wie SalesForce erschienen nach einer Demo-Phase zu komplex und ressourcenintensiv f\u00fcr die Bed\u00fcrfnisse von SprintEins. Wer will schon eine Software kaufen, bei der man 80% der Funktionen gar nicht ben\u00f6tigt und sich erst durch Unmengen von User manuals w\u00fchlen muss?  <\/p>\n\n\n\n

SprintEins ben\u00f6tigte eine schlanke, intuitive L\u00f6sung, die sich nahtlos in die bestehenden Arbeitsabl\u00e4ufe integrieren l\u00e4sst. <\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

Die L\u00f6sung: Heimat als zentrale Plattform<\/strong> <\/h3>\n<\/div>\n\n\n\n

SprintEins entschied sich f\u00fcr Heimat als zentrale Plattform, um das Ressourcenmanagement, die Projekt-Zeiterfassung, das Recruiting und CRM in einer schlanken L\u00f6sung zu vereinen. Das brachte nicht nur die n\u00f6tige Transparenz, es erm\u00f6glichte auch eine effiziente Verwaltung von Personalressourcen und Projekten. <\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

Mit Heimat konnte SprintEins: <\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

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  • Das Personalkarussell stoppen<\/strong>: Statt zeitaufw\u00e4ndiger Meetings mit zahlreichen Beteiligten k\u00f6nnen Projektleiter nun direkt auf eine zentrale Plattform zugreifen, die die aktuellen Verf\u00fcgbarkeiten, Skills und Interessen der Mitarbeiter \u00fcbersichtlich darstellt. <\/li>\n\n\n\n
  • Den gesamten Prozess digitalisieren<\/strong>: Alle relevanten Informationen aus Excel, YouTrack und Jira sind nun in einer Plattform geb\u00fcndelt. Dies reduziert Kommunikationsaufwand und erleichtert datenbasierte Entscheidungen. <\/li>\n\n\n\n
  • Effizientere Personalentscheidungen treffen<\/strong>: Durch Echtzeit-Daten und intelligente Vorschl\u00e4ge von Heimat kann SprintEins schneller die passenden Mitarbeiter f\u00fcr Projekte identifizieren und den Ressourceneinsatz optimieren. <\/li>\n\n\n\n
  • Eine benutzerfreundliche und schlanke L\u00f6sung nutzen<\/strong>: Heimat verzichtet auf \u00fcberfl\u00fcssige Funktionen und ist speziell auf die Bed\u00fcrfnisse von IT-Dienstleistern zugeschnitten \u2013 ohne komplexe User Manuals oder unn\u00f6tige Features.  <\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n\n\n\n

    Die Erfolge: Mehr Effizienz und rentablere Projekte<\/strong><\/h3>\n<\/div>\n\n\n\n

    Durch den Einsatz von Heimat erzielte SprintEins signifikante Verbesserungen:  <\/p>\n\n\n\n

    \u2714 H\u00f6here Projektrentabilit\u00e4t<\/strong> durch optimierte Ressourcennutzung und pr\u00e4zisere Planung.<\/p>\n\n\n\n

    \u2714 Mehr Projekte in Time & Budget<\/strong>, da Engp\u00e4sse fr\u00fchzeitig erkannt und Ressourcen effizienter geplant wurden. <\/p>\n\n\n\n

    \u2714 Reduzierter administrativer Aufwand,<\/strong> da alle relevanten Daten und Prozesse in einer intuitiven Plattform geb\u00fcndelt sind. <\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

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    „Heimat ist super einfach und gleichzeitig flexibel. Heimat bringt die wirklich wichtigen Informationen und Prozesse in einer \u00fcbersichtlichen Software zusammen.“<\/em> <\/p>\n\n\n\n

    <\/p>\n\u2013 Theresa Rombach, Projektleiterin bei SprintEins<\/em><\/cite><\/blockquote>\n<\/div>\n\n\n\n

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    Fazit: Planungssicherheit und nachhaltiges Wachstum<\/strong> <\/h3>\n<\/div>\n\n\n\n

    Mit Heimat hat SprintEins nicht nur seine Ressourcenplanung optimiert, sondern auch die Grundlage f\u00fcr langfristigen Unternehmenserfolg geschaffen. Dank pr\u00e4ziser Prognosen f\u00fcr den Personalbedarf kann das Unternehmen flexibel auf Marktver\u00e4nderungen reagieren und weiterhin profitabel wachsen. Besonders wertvoll ist dabei der Sales Forecast im CRM<\/strong>, der SprintEins erm\u00f6glicht, die wirtschaftliche Entwicklung im Blick zu behalten und fundierte Entscheidungen \u00fcber den zuk\u00fcnftigen Personalbedarf zu treffen. <\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

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    Erfahre wie SprintEins, ein erfahrener IT-Dienstleister, mit Heimat Transparenz \u00fcber Auslastung, Kompetenzen und Personalbedarf geschaffen und effizientes Ressourcenmanagement eingef\u00fchrt 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